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Das AGG fordert alle Unternehmen und Institutionen auf, Diskriminierung zu verhindern und Chancengleichheit zu schaffen. Doch es geht nicht nur darum, gesetzliche Anforderungen zu erfüllen – Unternehmen, die sich für Diversity einsetzen, schaffen eine respektvollere, inklusivere und produktivere Arbeitsumgebung.

Ein Safe Space, bezeichnet einen Ort, an dem Personen sich sicher, respektiert und unterstützt fühlen können, ohne Angst vor Diskriminierung

In einer Welt, die sich immer intensiver für Diversität einsetzen möchte, ist es von großer Bedeutung, trans-Personen schützen.